Participation des salariés en Suisse : Avantages des actions fantômes et des bons de participation
La participation des salariés est un moyen efficace de fidéliser les talents à long terme et de les associer à la réussite de l'entreprise. Mais quelle option est la plus appropriée : les actions fantômes ou les bons de participation ? Alors que les actions fantômes offrent une participation aux bénéfices flexible et contractuelle sans droits d'adhésion, les bons de participation sont de véritables parts de fonds propres avec des avantages économiques.
Annulation d'actions en Suisse : comment fonctionne le processus ?
La perte de certificats d'actions pose des défis considérables aux entreprises et aux actionnaires suisses. Cet article explique le processus juridique de l'annulation des certificats d'actions en Suisse et montre comment les entreprises et les actionnaires peuvent protéger leurs droits. Il explique en outre comment
Les pierres d'achoppement de la numérisation des actions : Droit de l'actionnaire à un certificat d'actions
La numérisation des actions t'offre de nombreux avantages, mais peut aussi entraîner des pièges juridiques. Un jugement du Tribunal fédéral montre que des statuts peu clairs peuvent t'obliger à émettre des certificats d'actions malgré la gestion numérique des actions. Pour que cela ne t'arrive pas